Krisens er en realitet, men hvis vi er aktive kan vi komme ud af den! Og krisen kan åbne op for helt nye muligheder og vækst.
Filed under: Forandringsledelse, Innovation, Kriseledelse, Ledelse | 2 kommentarer »
Krisetider – de store muligheder opstår, hvis vi fokuserer på innovation og nytænkning!
Posted on 18. februar 2009 by forandringsledelse
Hvad sker der hvis forandringen enten sker for hurtigt eller for langsomt?
Posted on 8. august 2008 by forandringsledelse
Hvis en medarbejder synes, at forandringen sker for hurtigt vil de modsætte sig og føle, at de bliver presset til at acceptere forandringen, hvilket igen kan betyde at de er modstandere af forandringen.
Filed under: Forandringsprojekt, Innovation, Modstand | Tagged: Change Management, forandring, forandringshastighed, Forandringsledelse | 2 kommentarer »
Gratis erhvervsbøger om ledelse, salg, marketing og personlig udvikling
Posted on 21. juli 2008 by forandringsledelse
Du kan downloade 50 GRATIS erhvervsbøger om ledelse, salg, marketing og personlig udvikling..
Filed under: Innovation, Iværksætteri, Ledelse | Tagged: Add new tag, Erhvervsbøger, Iværksætteri, Ledelse, Ledelsesbøger | Leave a Comment »
